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强化绿色管理,营造春天四湖

作者:  来源:荆州市四湖工程管理局   添加日期:2014年11月17日  ★★★
 

荆州市四湖工程管理局位于荆州市荆州区武德路15号,正式成立于196211月,属于纯公益性质事业单位。主要负责四湖流域水利工程的规划、建设、管理及防洪排涝抗旱的调度工作。

四湖局机关大院占地面积13199平方米,总建筑面积7000平方米。整个院落布置合理,功能完善。院内分工作区和生活区。办公楼、住宅楼错落有致,篮球场、健身活动场、娱乐室、图书阅览室,还有党员活动室、老干活动室、职工之家等基础设施齐备,利于开展丰富多彩的文娱活动。院内主要树种有:樟树、桂花、银杏、广玉兰、杉树、柏树等20几种438株,草坪面积5279平方米,还有部份灌木、竹子等。整体绿化效果显著,绿化面积达69%绿化覆盖率达72%在一代又一代四湖人的艰苦努力下,现在的机关绿化环境优美、卫生达标,绿色满园、鸟语花香、空气清新,呈现人与自然和谐之美。

一、精心设计,精心施工,着力打造绿化先进单位

为绿化、美化、亮化机关,我局自1986年从沙市区观音镇迁到荆州城区以来即投入了大量的人力、物力和财力,一直重视并加强机关环境卫生建设和绿化管理,努力为广大干部职工创造一个安定祥和、优美舒适的工作生活环境。近年实施的四湖流域综合治理工程,特别把管护设施建设作为项目的重点工程抓实抓好,2009年我局对机关办公楼进行了维护和装修,2010年对机关大门进行了重建,并装修了机关门面营业楼(宾馆)。计划安排今年下半年实施院内排水、路灯、花坛、停车场、篮球场等设施的改造和路面刷黑工程。经过维修改造后的办公楼、重建后的机关大门面貌焕然一新,展示了机关良好形象。

在局机关新的建设规划中,充分考虑自然、生态、园林、人本和谐统一,合理利用原有的建筑、树木等地形地貌,顺应自然,总体设计保留了院内原有的自然林地,主体建筑典雅美观大方,自然朴实,各建筑物旁留有充足的绿化、景观树以及草坪。总体设计体现了功能分区明确,建筑布局合理,交通便利,环境优美壮观的园林式单位的水准;做到春有花,夏有荫,秋有果,冬有青,四季常绿,月月花开。

二、建立制度化管理,创造优美生态绿化环境

1、为了加强绿化管理,长年保持院内优雅的自然环境,四湖局党委把这几年的绿化工作重点放在养护上,把绿化养护工作确立为我单位的“立单位之本”,多次在单位范围内召开绿化养护工作会。为保证绿化养护各项工作的顺利开展,每年至少拿出三万元左右用于绿化建设管理上。近几年来,四湖局每年除响应荆州市政府号召,带领局单位职工去荆州市东方大道连续三年义务植树近500棵外,还先后组织职工去局直单位习口闸管所、荆襄河闸管所、排灌试验站义务植树近600棵。一棵棵优质树木在管理人员的精心爱护下茁壮成长。四湖局还成立了以局党委副书记为组长、各科室负责人为成员的绿化管理工作领导小组,配备了工作专班,专门负责院内绿化卫生工作。同时,制定了《绿化卫生管理制度》。与有专业资质技术的园林单位签订了合同,负责院内绿化防病治虫,请退休职工每月定期为低矮植物整枝、造型、打药。请分流职工每月为院内锄草,清理白色垃圾,打扫卫生,确保园林绿化工程的正常实施。

2、把职工纳入绿化卫生管理人员范畴,强化制度管理。以清洁卫生为突破口,按科室划分了管理责任区,负责其绿化区的清洁卫生及绿化等工作,对院内植物定期整理,及时防治病虫害,并适时安排专业人员进行指导的拔草劳动。院内随时做到无纸屑、无果皮、无烟蒂、无卫生死角,环境洁净亮美。

3、保护环境,净化美好机关大院。全院80多个住户、200多人都是绿化大院的建设者和忠实的保护者,保证了树木花草的茂盛及卫生设施的完好。目前院内树木,花草生长茂盛,四季长青,绿树成荫,无人为损坏现象。指定专人负责管理,定期除草、修剪、造型。院内路面清洁,无杂物,沟道畅通,雨天无渍水,垃圾箱置放合理,无卫生死角。

总之,四湖局绿化管理创建工作领导高度重视,机构健全,理念到位,规划完善,设计科学,植被丰富,搭配合理,管理规范。2011年荆州市爱卫办将我局评为市级卫生先进单位,连续四年获得荆州区东城街道绿化先进单位。我们将在现有基础上进一步完善并提高卫生与绿化环保工作,为大家营造优美的工作生活环境,为荆州市四城同创建设发展做出积极贡献。

“十三五”期间绿化工作的指导思想和规划打算

回顾过去的几年,展望“十三五”规划和迎接荆州市省运会的召开和国家园林单位的验收。我们深感责任重大,任务艰巨,成绩只代表过去,今后我单位的绿化工作仍然任重道远。在绿化管理工作方面,我们将进一步加大工作力度,加强责任制的管理,高举养护管理的大旗,树立养护的品牌,认清形势,找出不足,再接再厉,科学规范地制订计划,精益求精地开展工作,更新一批新的花草树木,淘汰一些不适合发展的树木,加强养护管理的强度和力度,推进精细管理的实施。充分运用市场经济手段,大力推广管理人负责制,建立起独立的、专业的、高水平的养护管理队伍。同时还要建立奖励机制,定岗、定责、定任务、定成效,确保我单位绿化管理工作再上新台阶。

   “十三五”期间市四湖局将从三个方面来绿化美化生活小区:

一、进一步下大决心整治周边环境,注重建设,美化环境的协调进行。树立正确的认识观,要充分认识到搞好居住环境的绿化、美化,不仅仅在于改善职工的办公和居住条件,更重要的是单位环境的绿化对于提高本单位知名度,促进单位的精神文明建设等也有不可低估的价值。以绿化为主体的生态环境的改善,必将同时改善本单位经济发展环境,有助于提高单位的综合竞争力,使经济充满活力。

   二、绿化环境各科室真抓实干,创出成效。

目标和规划是美好的,从单位领导到普通职工再到居住的居民要充分发挥主观能动,想方设法,营造出一个清新怡人的绿色环境。首先要全盘考虑,科学规划。为把整治环境绿化家园的工作做实做好,要实地进行考虑,哪些地方栽花,哪些地方种树,哪些地方植草,因地制宜,合理安排,做到乔木,灌木花草相互配置。另外不同季节,不同色彩,不同香味的花草分布合理,力争一年四季都有绿色,景观效果也考虑好。其次重视绿化成果的保护管理。要制定更严格的规章制度。一是让广大干部职工更加树立起爱护花草树木,保护绿色环境的意识,珍惜这来之不易的绿化成果,二是让管理人员明确自己的职责范围,明白自己该如何管理好这一美景,催促他们学习管理花草树木的有关知识,提高他们日常管理水平和能力,更有利于花草,树木的健康成长。

三、做好树枝残叶的清扫工作。为了保证环境优美和空气清新,每天派人定期清扫路面的垃圾和花草丛中的残枝败叶,及时清运垃圾池的垃圾。对绿化地带还定期喷施药物,抑止蚊虫蚁的繁殖。

我们坚信,通过安排一定专项资金用于发展和改造绿化环境,并通过多种渠道和方式广泛开展宣传活动,形成四湖全体职工和家属热爱荆州,热爱我们绿色的家园,齐心协力共建美好荆州的良好风气,严格遵守市民公约,摒弃传统生活陋习,养成好习惯,生活在干净、整洁、绿色满园的环境里。

 

 
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